Identifikation, Ansprache und Qualifizierung von Neukundengeschäft
Generierung von qualitativ hochwertigen Terminen für Key Account Executives
End-to-End Lead Generation
Identifikation der relevanten Stakeholder in unserem Key Account Sektor
Durchführung tiefgehender Erstgespräche und Aufdeckung von Pain Points
Entwicklung und Testen von Pitch-Skripten, E-Mail-Sequenzen und Multi-Channel-Ansätzen
Enge Tandem-Arbeit mit Sales & Marketing
Aufbau von Strukturen im CRM, die Erfolge messbar und skalierbar machen

Mehrjährige Erfahrung in der Kaltakquise (Outbound) im B2B-Umfeld, idealerweise im Bereich SaaS oder Health-Care
Exzellentes Deutsch in Wort und Schrift
Rhetorisch sicher, schlagfertig am Telefon und kommunizierst schriftlich auf hohem professionellem Niveau
Hohe Eigenmotivation und hartnäckig in der Nachverfolgung
Freude daran, Türen zu öffnen, die bisher verschlossen waren
Datengetrieben arbeiten
KPIs im Blick behalten
Effiziente Nutzung von CRM-Systemen zur Selbstorganisation

Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Bis zu vier Tage Weiterbildungsurlaub pro Kalenderjahr
Flexible Vertrauensarbeitszeit
Hybrides Arbeiten zwischen zentralem Büro mit Burgblick und Home Office, ausgestattet mit MacBook und ergonomischem Arbeitsplatz
Unterstützung bei Fort
und Weiterbildung
Vermögenswirksame Leistungen
Sachzuwendungen und ein flexibles Benefitprogramm ergänzen dein Gehaltspaket
Teamevents
Jährliche Offsite und eine offene, unterstützende Unternehmenskultur

Business Development Manager – Outbound

Key skills