About this role
Role Overview
- Begin elke ochtend met een teamoverleg.
- Zoeken naar geschikte kandidaten voor nieuwe vacatures.
- Aantrekkelijke vacatureteksten schrijven en deze op verschillende jobboards plaatsen.
- Doorzoeken van de database en social media naar talent.
- Telefonische screenings en uitnodigen voor gesprekken.
- Kandidaten voorstellen aan klanten en het afhandelen van contracten.
Requirements
- Bij voorkeur een bachelor diploma.
- Ervaring in de uitzendsector is een plus.
- Passie voor mensen en communicatief sterk.
- Gemakkelijke omgang met nieuwe contacten.
- Een doorzetter die niet snel ontmoedigd raakt.
- Vaardig in multitasking.
- Goedlachs, enthousiast en een echte teamplayer.
Benefits
- Een uitdagende functie met ruimte voor initiatief.
- Een gezonde werkomgeving voor jou en onze uitzendmedewerkers.
- Intensieve opleiding en training on the job.
- Een optimale work-life balance.
- Toegang tot ons digitaal leerplatform en de mogelijkheid om bij te leren.
- Een marktconform salaris met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en ecocheques.
- 12 betaalde ADV-dagen.
- Hospitalisatie
- en groepsverzekering.
- Een aantrekkelijk bonussysteem.
- De mogelijkheid tot een bedrijfswagen met tankkaart of laadpas.