GE Vernova is seeking a Materials Quality Engineer to develop and maintain systems, rules, and processes to ensure compliance with internal and external requirements. The role involves managing quality management systems and implementing process improvements while working with a degree of autonomy.
Responsibilities:
- Entwicklung und Pflege von Systemen, Regeln und Prozessen, um die Erfüllung interner und externer Anforderungen sicherzustellen
- Stellt sicher, dass Projekte und Produkte festgelegten Standards entsprechen (vorbeugend)
- Stellen auf dieser Ebene funktionieren mit einem gewissen Maß an Autonomie, unterliegen jedoch funktionalen Praktiken und Präzedenzfällen oder werden von genau definierten Richtlinien oder der Überprüfung der Endergebnisse abgedeckt
- Die Stelle ermöglicht die Änderung von Arbeitsabläufen und Praktiken, sofern die Endergebnisse den Standards der Akzeptanz (Qualität, Umfang, Aktualität usw.) entsprechen
- Arbeiten an der Entwicklung, Implementierung und Überwachung der gesamten Prozesszuordnung für Zwecke der Qualitätsverbesserung Standardisierung von Prozessen, Tools und Performance Management System
- Nutzt vertiefte Kenntnisse über eine Disziplin und analytisches Denken zur Umsetzung von Richtlinien/Strategien
- Hat Kenntnisse über Best Practices und darüber, wie sich der eigene Bereich in andere integriert; ist sich des Wettbewerbs und der Faktoren bewusst, die das Unternehmen auf dem Markt auszeichnen
- Benutzt ein gewisses Urteilsvermögen und hat die Fähigkeit, verschiedene Lösungen außerhalb der festgelegten Parameter vorzuschlagen, um kompliziertere, alltägliche Probleme anzugehen
- Hat die Fähigkeit, Informationen für die Datenanalyse zu priorisieren
- Verwendet technische Erfahrung und analytisches Denken
- Verwendet mehrere interne und begrenzte externe Quellen außerhalb des eigenen Teams, um Entscheidungen zu treffen
- Dient als Ressource für Kollegen mit weniger Erfahrung
- Kann kleine Projekte mit geringen Risiken und Ressourcenanforderungen leiten
- Erklärt Informationen; Entwicklung von Fähigkeiten, um Teammitglieder zu einem Konsens über Themen innerhalb des Feldes zu bewegen
- Vermittelt Leistungserwartungen und kann vertrauliche Themen behandeln
Requirements:
- Diese Rolle erfordert fortgeschrittene Erfahrung
- Der Wissensstand ist vergleichbar mit einem Bachelor-Abschluss einer akkreditierten Universität oder Hochschule (oder einem Abitur mit relevanter Erfahrung)
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Führungsqualitäten
- Fähigkeit, andere zu beeinflussen und kleine Teams zu führen
- Initiativen von mittlerem Umfang und mittlerer Wirkung leiten
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren
- Effektive Erkennung und Lösung von Problemen
- Nachweisliche analytische und organisatorische Fähigkeiten