Werkstudent:in – Talent Management, Recruiting, Active Sourcing – Operations
Germany
Part Time
4 hours ago
No Sponsorship
Key skills
CR
About this role
Role Overview
Unterstützung der Talent Manager bei der Umsetzung von Active Sourcing Maßnahmen in beruflichen Netzwerken zur gezielten Ansprache geeigneter Kandidaten
Eigenverantwortliche Verwaltung von Suchaufträgen für verschiedene Stellen und Standorte, inklusive direktem telefonischen Kontakt mit Kandidaten
Verantwortung für die Candidate Journey durch Übernahme der Kommunikation mit Bewerbenden, zeitnahe Rückmeldungen und kompetente Beantwortung von Fragen
Nach erfolgreicher Einarbeitung übernimmst du eigenständig die Durchführung erster Bewerbungsgespräche und unterstützt bei der Besetzung von Schlüsselpositionen
Requirements
Du bist noch mindestens zwei Semester an einer deutschen Hochschule im Studiengang Personal oder Wirtschaftswissenschaften immatrikuliert und kannst uns 15-20 Stunden pro Woche
idealerweise an mindestens 3 Tagen die Woche
unterstützen.
In den Semesterferien gerne auch 40 Stunden.
Du konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen im Recruiting sammeln und interessierst dich für die Rekruitierung von Mitarbeitenden
Eigenständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
Hohe Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit
Du sprichst fließend Deutsch (C-Level).
Benefits
Praktische Einblicke in den Recruiting-Prozess eines dynamischen Unternehmens
Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
Viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit eigene Themen zu übernehmen
Du bewegst dich in flachen Hierarchien und hast kurze Entscheidungswege. So kannst du schnell sehr viel lernen.
Du hast die Möglichkeit in unserem brandneuen Büro in der Hamburger Innenstadt und/oder remote zu arbeiten
Mit deiner Arbeit unterstützt du den Megatrend “Energie
und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
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